Ficha disposicion

Ficha disposicion





Extracte de la Resolució de 29 de novembre de 2018, del director general del Servei Valencià d'Ocupació i Formació, per la qual es convoquen subvencions destinades a la integració sociolaboral de persones treballadores en situació o risc d'exclusió social en empreses d'inserció per a 2018.



Texto
Texto Texto2
Publicat en:  DOGV núm. 8437 de 04.12.2018
Número identificador:  2018/11289
Referència Base de Dades:  010974/2018
 



Extracte de la Resolució de 29 de novembre de 2018, del director general del Servei Valencià d'Ocupació i Formació, per la qual es convoquen subvencions destinades a la integració sociolaboral de persones treballadores en situació o risc d'exclusió social en empreses d'inserció per a 2018. [2018/11289]

BDNS (identif.): 426616.



De conformitat amb el que preveuen els articles 17.3.b i 20.8 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, es publica l'extracte de la convocatòria el text complet de la qual pot consultar-se en la Base de Dades Nacionals de Subvencions

http://www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans/index



Primer. Beneficiàries

Les entitats beneficiàries són les empreses d'inserció que desenvolupen la seua activitat a la Comunitat Valenciana i que, hagen sigut qualificades amb caràcter definitiu pel Servei Valencià d'Ocupació i Formació, contracten persones treballadores en situació o risc d'exclusió social.



Segon. Objecte

Aquesta resolució té com a objecte convocar, per a l'exercici 2018, les subvencions per a promoure i facilitar la integració sociolaboral de persones en situació o risc d'exclusió social dins de les empreses d'inserció l'activitat de la qual es desenvolupe a la Comunitat Valenciana.





Tercer. Bases reguladores

Les bases reguladores estan incorporades en l'Ordre 20/2018, de 14 de novembre, de la Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, per la qual s'establixen les bases reguladores de les subvencions destinades a la integració sociolaboral de persones treballadores en situació o risc d'exclusió social en empreses d'inserció i en empreses ordinàries de treball, (DOGV 8425, 16 de novembre).





Quart. Quantia

Per a l'exercici 2018, les quanties d'ajudes corresponents a les accions subvencionables són:

1. Subvencions destinades a la creació o manteniment de llocs de treball de persones en situació o risc d'exclusió social: ajuda consistent en una quantia equivalent al 75 % del salari mínim interprofessional vigent en l'exercici 2018, inclosa la part proporcional de dos pagues extraordinàries, per la creació o manteniment del lloc d'una persona treballadora a jornada completa pel període màxim de gener a desembre de 2018, i sempre que aquesta contractació estiga vinculada al desenvolupament d'un itinerari personalitzat d'inserció.

L'ajuda serà proporcional per a contractes inferiors a un any o a una jornada parcial, segons jornada mínima establida en l'article 20 de l'ordre per la qual s'estableixen les bases reguladores.

2. Subvenció per a finançar les despeses salarials i de Seguretat Social derivades de la contractació de personal tècnic de suport sociolaboral en empreses d'inserció: fins a 3.090 euros anuals per cada persona treballadora en situació o risc d'exclusió social, contractada a jornada completa durant el període entre 1 de gener i 31 de desembre de 2018, sempre que es complisca amb els requisits de l'article 23 i amb les ràtios mínimes establides en l'apartat 3 de l'article 24 de l'ordre per la qual s'estableixen les bases reguladores.

En cap cas l'ajuda podrà superar el 100 % del cost salarial real del personal tècnic de suport sociolaboral en l'empresa d'inserció.



3. Subvenció per a finançar les despeses salarials i de Seguretat Social derivatdes de la contractació de personal de suport a l'activitat productiva: fins a 2.060 euros per cada persona treballadora en situació o risc d'exclusió social contractada a jornada completa durant el període entre 1 de gener i 31 de desembre de 2018, sempre que es complisca amb els requisits de l'article 27 i amb les ràtios mínimes establides en l'apartat 3 de l'article 28 de l'ordre per la qual s'estableixen les bases reguladores.

En cas de jornades a temps parcial o contractes de duració inferior a dotze mesos, la subvenció es reduirà de forma proporcional.

En cap cas l'ajuda podrà superar el 100 % del cost salarial real del personal de suport a l'activitat productiva en l'empresa d'inserció.



4. Subvenció per a finançar despeses corrents per a la posada en marxa de les empreses d'inserció, corresponents a despeses realitzades i pagades durant l'exercici 2018, que podran disfrutar-se des de la data de qualificació definitiva, durant els tres primers anys de funcionament: fins al 50 % del cost del servei prestat, sense que el total de l'ajuda supere la quantitat de 500 euros anuals per cada persona en situació o risc d'exclusió, contractada en l'empresa d'inserció en la data de sol·licitud de l'ajuda.

5. Subvenció a la creació de nous llocs de treball vinculats a inversions fixes: fins a 12.000 euros anuals per cada nou lloc de treball ocupat per persones en situació o risc d'exclusió social, amb el límit màxim del 90 % del cost total de la inversió subvencionable, i haurà de justificar-se fins al 100 % de la inversió.

6. Subvenció a la gerència d'empreses d'inserció: fins a 5.151 euros anuals per la contractació a jornada completa durant tot el període subvencionable de la persona que exercisca la gerència. Quan es tracte de contractacions a temps parcial, la quantia màxima que es percebrà serà proporcional de la jornada.



Cinqué. Termini de presentació de sol·licituds

Els terminis de presentació de sol·licituds per a l'exercici 2018 són els següents:

1. Les sol·licituds d'ajudes recollides en el capítol II del títol II, corresponents a despeses de l'exercici 2018, hauran de presentar-se en el termini de set dies hàbils a comptar des de l'endemà de la publicació de l'extracte d'aquesta resolució en el DOGV.

2. Les sol·licituds d'ajudes per previsió de noves contractacions, pròrrogues, o inici de nou període subvencionable, en el cas de manteniment de llocs de persones en situació o risc d'exclusió social, produïdes en 2018, però després de la finalització del termini de presentació de sol·licituds amb càrrec a aquesta resolució de convocatòria, se sol·licitaran també en el termini de 7 dies hàbils a comptar des de l'endemà de la publicació de l'extracte d'aquesta resolució en el DOGV i hauràt d'acompanyar la documentació relativa a la contractació en el 2n termini de justificació de l'ajuda, de l'1 al 15 de febrer de 2019.





Sisé. Compatibilitat amb el Mercat Comú

Les subvencions a les empreses d'inserció, regulades en el capítol II del títol II de l'ordre per la qual es regulen les bases, són compatibles amb el Mercat Comú i no requereixen notificació a la comissió ja que es regixen per la Decisió de la Comissió, de 20 de desembre de 2011, relativa a l'aplicació de les disposicions de l'article 106.2 del Tractat de Funcionament de la Unió Europea (TFUE) a les ajudes estatals en forma de compensació per servei públic concedits a algunes empreses encarregades de la gestió de Serveis d'Interés Econòmic General (DOUE L núm. 7, de 11.1.2012), sempre que es complisquen tots els requisits establits en aquesta.



València, 29 de novembre de 2018.– El director general del Servei Valencià d'Ocupació i Formació: Enric Nomdedéu i Biosca.

Mapa web